Unternehmerische Vitalität & Reifung
Wir betrachten Organisationen und Personen als lebendige Organismen, deren Bedürfnisse und Herausforderungen sich nicht wesentlich unterscheiden. Immer geht es um die Bewältigung von Veränderungsprozessen – ob selbst initiiert oder äußerlich erzwungen. Immer um Entwicklung und Wandlung hin zu einer besseren und konsequenteren Version des eigenen Selbst. Immer um den Weg von einer prägsamen Herkunft zu einer attraktiven Zukunft. Die damit verbundenen Aufbrüche und Umbrüche sind unser Spezialgebiet.
Unsere maßgeschneiderten Problemlösungs- und Entwicklungskonzepte basieren auf feinsten Potenzialanalysen und präzisen Gestaltungsprinzipien. Wir passen sie detailliert an die spezifischen Rahmenbedingungen unserer Kunden an – stets mit dem Ziel, die kritischen Phasen des Übergangs maximal wertstiftend zu nutzen. Indem wir mutige Neuausrichtungen anstoßen, reflektierte Risikobereitschaft fördern und impulsives Handeln – ob aus Leidenschaft oder Frustration – in fokussierte Entscheidungen und Reifungsprozesse überführen.
Strategische Beratung & Entwicklung
Vitale Organisationsentwicklung & die Bedeutung von Komplexität & Regelbrüchen in der unternehmerischen Praxis
Strategische Ausrichtung & Nutzung kognitiver Diversität
Arbeitgeberattraktivität & soziale Nachhaltigkeit im Unternehmen
Unternehmensnachfolge & die verflixt menschlichen Faktoren von Transferprozessen
Entscheidungsvalidierung & Konfliktlösung – multiperspektivische Interventionen
Explorative Bildungsformate
Neuro Leadership & Neuro Collaboration – (Selbst)Führung & Kooperation aus Perspektive der Hirnforschung
Synergien & Verbindung – Teamentwicklung neu denken I
High Performance & Regeneration – Teamentwicklung neu denken II
Serendipity – Zufall & Resonanz im unternehmerischen Prozess
Pitch & Präsenz – Vorbereitung auf Evaluationsverfahren & Präsentationen
Interdisziplinäre Initiativen
Service with(out) Comprehension – Projektion & Verstehen von Bedeutung in Kooperation mit künstlicher Intelligenz
Endlichkeit als kreativer Faktor – Trauerexpertise im unternehmerischen Kontext